- Course Introduction

رهبری تحول‌گرا به معنای ایجاد انگیزه در کارکنان برای پذیرش تغییرات و خلق ایده‌های نو است. این نوع رهبری با ایجاد فضایی که در آن نوآوری تشویق می‌شود، باعث خواهد شد تا سازمان‌ها از ایده‌های خلاقانه بهره‌مند شوند و به موفقیت دست یابند

سازمان‌های موفق به‌خوبی می‌دانند که بدون نوآوری، توانایی رقابت و بقا در دنیای متغیر کسب و کار را از دست خواهند داد. این نوآوری می‌تواند در محصولات، خدمات یا حتی روش‌های مدیریتی باشد که موجب تمایز سازمان از رقبا می‌شود. به‌عنوان مثال؛ شرکت‌‎های بزرگی مثل اپل و تسلا نوآوری را در هسته اصلی استراتژی‌های خود قرار داده‌اند و همین امر آن‌ها را به رهبران موفق در بازار تبدیل کرده است.

Course Sessions


End of Course Test (With Certificate)

برای دسترسی به آزمون، ابتدا دوره را تهیه کنید.
Instructor

دکتر سید مجید طباطبایی

dashboard 9 Course

دیگر دوره‌های دکتر سید مجید طباطبایی

tet course

tet course

View Course
تکتیک های حل مساله و تصمیم گیری

تکتیک های حل مساله و تصمیم گیری

View Course
دوره روانشناسی صنعتی و سازمانی

دوره روانشناسی صنعتی و سازمانی

View Course
زبان بدن

زبان بدن

View Course
مدیریت دانش

مدیریت دانش

View Course
دوره ارتباط موثر

دوره ارتباط موثر

View Course
دوره هوش هیجانی

دوره هوش هیجانی

View Course
توسعه مهارت های فردی

توسعه مهارت های فردی

View Course
امتیاز میانگین: 0

برای ثبت نظر لطفاً وارد شوید.